GESTORE SENIOR - SECURED - Affari legali - recupero crediti

Offerta 162643

Settore
Bancario, finanziario, assicurativo
Descrizione azienda

S&you brand internazionale dedicato al Professional Staffing e Ricerca e Selezione di Personale Qualificato ricerca per importante operatore del settore Finance, un/una:


GESTORE SENIOR - SECURED

Posizione

La risorsa si occuperà della gestione e coordinamento delle attività operative del portafoglio in gestione (anche oggetto di operazioni di acquisizioni su mercato secondario) e della supervisione di risorse junior. Le attività:


  • Monitoraggio dell’attività dei fiduciari esterni spiccata capacità
  • Interlocuzione con controparti qualificate quali organi delle procedure concorsuali, legali di controparte e potenziali investitori;
  • Negoziazione di potenziali definizione bonaria delle posizioni debitorie;
  • Monitoraggio delle performance, dell’efficacia della lavorazione e di individuazione delle eventuali azioni correttive necessarie in vista del raggiungimento degli obiettivi fissati dal Business Plan ;
  • Gestione attiva, all’interno del ptf affidato, delle posizioni (single name) di particolare complessità o valore individuando le principali criticità ed azioni di recupero da porre con priorità;
  • Attività estimative dei collateral immobiliari e delle principali problematiche tecnico/urbanistiche incidenti sulla gestione di posizioni creditorie assistitile da garanzie reali .


Sede di lavoro: Roma

Requisiti
  • Laurea in disciplina giuridiche
  • Almeno 5 anni di esperienza in posizioni analoghe nel settore NPL sia sotto il profilo della gestione giudiziale che stragiudiziale;
  • Ottima conoscenza delle procedure esecutive e concorsuali;
  • Buona conoscenza dell’inglese scritta e parlata
  • Ottima padronanza di excel.
  • Precedente esperienza nella supervisione/coordinamento di risorse.

Il candidato deve avere una elevata seniority nella gestione dei crediti garantiti conoscendone le specificità dal punto di vista normativo e giudiziale; team work, problem solving, negoziazione e capacità relazionali completano il profilo;

Altre informazioni

L'inquadramento contrattuale proposto sarà valutato in base alle esperienze e competenze maturate. Al candidato inserito saranno forniti tutti gli strumenti per svolgere con efficacia il proprio ruolo.


L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004